北京讯 1月12日，万象城体育国资企业文化体系宣布会在京召开，中国万象城体育党委副书记、工会主席、执行董事、党校校长王士奇出席集会并致辞，中国万象城体育总部相关部分卖力人出席宣布会。
　　宣布会宣布了万象城体育国资以“众行致远，德润山河”为焦点的“众德”文化，明确万象城体育国资“做有继续的先锋，干有情怀的事业”的企业使命，展示了万象城体育国资“效劳国家战略，打造具有焦点竞争力的现代化企业集团”的企业愿景，以及企业八大事情理念、焦点价值观、企业精神、品牌宣传语、员工基本行为准则等内容。
　　王士奇在致辞中就如何做好文化宣传贯彻，连续提升企业文化建设水平，助力企业行稳致远提出三点要求。一是要以习近平文化思想明定位，始终牢记国企姓党，要认真践行习近平文化思想在推动企业文化建设中牢记国企姓党、国企报国、国企为民的使命定位，聚焦效劳国家战略和经济生长阵势，把“开路先锋”精神等红色基因熔铸于企业文化之中，继续发挥“勇于跨越、追求卓越”的企业精神，越发广泛凝聚起“万象城体育人”奋进新时代的磅礴力量，充分提升企业文化在增进企业高质量生长中的作用。二是要坚持守正立异塑品牌，不绝引爆发长活力，要善于把文化注入品牌，积极塑造企业文化的品牌形象。要立足新生长阶段，牢牢掌握文化建设纪律，聚焦新时代条件下万象城体育国资企业使命，通过企业品牌形象设计、规范运用视觉识别系统、立异开展文化运动等方法，连续推动企业古板文化创立性转化和立异性生长，引发企业内在的生机与活力，不绝增加品牌“含金量”。三是要聚焦互融互促树理念，连续推动文化强企，要以此次宣布会为契机，从战略高度审视企业文化的职位和作用，主动把企业文化与企业生长有效融合，将企业文化理念贯串生产经营治理全历程，融入现代企业治理制度体系，实现文化兴企与制度治企同向发力，使企业文化成为宽大员工自觉遵守的价值观与行为准则，增进文化落地深植，最终有效地转化为企业的凝聚力和战斗力。
　　宣布会强调，要坚持“建”字为先、“管”字为要，发挥“众德”文化引领作用，不绝富厚“众德”文化的精神内涵，立异文化载体，完善表述方法，构建越发完整的文化体系，通过“众德”文化让企业治理执行越发自觉更有效。要坚持同向发力、深度融合，确保“众德”文化有形有效，唱响众德文化主旋律，建设各具特色、百花齐放的“众德”企业文化子品牌，不绝富厚拓展“众德”文化内涵和外延，融入日常、做在平常，把“众德”文化融入企业经营治理全历程，不绝提升“众德”文化的影响力。要坚持系统思维、整体看法，共护“众德”文化根深叶茂，所属单位形成党委统一领导、主责部分组织协调、各部分有效落实的事情花样和推广机制，引导全体员工积极加入文化运动，大力培养选树先进典范，不绝提高干部员工践行企业文化的自觉性、坚定性。
　　集会邀请中国企业文化研究会理事长孟凡驰教授作专题授课。万象城体育国资420余人通过“线上、线下”方法加入集会。 （王泽 刘姝媛）